Gestão de Recursos Humanos
Por que fazer este curso?
O curso de Gestão de Recursos Humanos da Unisanta EaD em formato intensivo é ideal para quem busca uma formação rápida e eficiente para atuar na área de gestão de pessoas. Este curso tecnólogo prepara você para desenvolver estratégias de atração, retenção e desenvolvimento de talentos.
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O curso alinha os objetivos organizacionais às necessidades das equipes, promovendo engajamento, desenvolvimento contínuo.
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No curso, você estudará temas como avaliação de desempenho, práticas trabalhistas, comunicação organizacional e gestão de benefícios.
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A modalidade a distância garante flexibilidade, permitindo que você organize seus estudos de acordo com sua rotina, com suporte de uma equipe pedagógica qualificada.
*Os selos representam as avaliações do Ministério da Educação (MEC) – ENADE, Conceito Preliminar de Curso (CPC) e Reconhecimento – além da avaliação por estrelas do Guia da Faculdade, do jornal O Estado de S. Paulo.
Gestão de Recursos Humanos
Tecnólogo
1600 horas
1 anos
EAD
Reconhecido com nota 4 MEC
Online
Mercado de trabalho
Tecnólogos da área têm alta demanda no mercado, atuando como especialistas em recrutamento, treinamento e desenvolvimento em empresas de diversos segmentos.
Este curso diferencia o seu currículo, capacitando você a se destacar em um mercado competitivo e a promover melhorias nos processos de gestão de pessoas.
Além disso, você adquire habilidades práticas para criar ambientes de trabalho mais colaborativos e produtivos.
Diferenciais da Unisanta
Informações Importantes
O curso da Unisanta EaD é ofertado e cumpre todas as regulações do MEC, conforme resolução vigente, e tem como prioridade aprimorar a qualidade de formação profissional. Além de acompanhar as constantes evoluções tecnológicas e as profundas mudanças no mercado de trabalho, o curso proporciona uma interação recorrente entre tutores, professores, alunos e coordenação.
Para conclusão do curso no prazo escolhido, o aluno declara ter ciência e concordar que é necessária a disponibilidade de tempo, disciplina, comprometimento e dedicação compatíveis com as exigências do curso e sua carga horária, a fim de cumprir todos os componentes curriculares obrigatórios.
Grade Curricular
Gestão de Pessoas – Relações Humanas
Gestão Mercadológica
Fundamentos de Gestão Empresarial
Projeto Integrador
Direito
Projetos de Pesquisa e Metodologia
Fundamentos de Recursos Humanos
Gestão de Projetos
Meio Ambiente e Sociedade – Relações Afro Descendentes
Fundamentos de Planejamento Estratégico nas organizações
Ética e Cidadania
Gestão da Qualidade
Comportamento Organizacional
Empreendedorismo e Inovação
Mercado de Trabalho, Captação e Seleção de Talentos
Gestão de Cargos, Salários e Avaliação de Desempenho
Legislação Social e Trabalhista
Políticas e Práticas de Retenção de Talentos
Educação Corporativa
Gestão de Mudanças, Diversidade e Cultura Organizacional
Gestão de Folha de Pagamentos
Aprendizagem Educacional
Consultoria em Recursos Humanos
Relações do Trabalho – Neg. Sindicato
Investimento em Capacitação e Qualificação Profissional
Libras (optativa)
VEJA A LISTA DE DOCENTES
Prof. Doutor Marcelo Alves Cruz - Lattes
Profa. Mestre Maria Cristina Reszecki - Lattes
Profa. Mestra Adriana Straub Canashiro - Lattes
Profa. Mestre Karla Cañete - Lattes
Prof. Mestre Norberto Paul - Lattes
Prof. Mestre Fabiola Adami - Lattes
Prof. Mestre Eduardo Ronald Joaquim - Lattes
Prof. Doutor Henrique Cesar Nanni - Lattes
Profa. Mestre Tania Guedes - Lattes
Profª Daty Costa de Souza - Lattes
Profª Marina Savordelli Versolato Pugin - Lattes
Prof. Nelson Speranza Filho - Lattes
Prof. Nilton Rogério Marcondes - Lattes
MAIS INFORMAÇÕES
Reconhecimento
RECONHECIDO PELA PORTARIA MEC NR.214 - DOU DE 07/07/2020
Coordenador(a)
Prof. Mestre Nilton Rogério Marcondes
Contato: nilton@unisanta.br